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Twilio Full-Stack Developer | Sênior (Remote)

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Descrição da vaga

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Responsabilidades e atribuições

  • Colaborar com equipes multifuncionais na definição, desenvolvimento e lançamento de novos recursos;
  • Elaborar e conduzir refinamentos técnicos das demandas trazidas pelo time de Produtos;
  • Atuar na manutenção da saúde e qualidade do codebase, equilibrando o desenvolvimento de novas funcionalidades com a resolução de débitos técnicos;
  • Manter e evoluir os testes automatizados, incluindo a criação de novos testes;
  • Orientar desenvolvedores de menor senioridade, apoiando seu desenvolvimento técnico e evolução profissional;
  • Traduzir designs em código de alta qualidade, garantindo aderência às boas práticas de desenvolvimento;
  • Ter uma postura crítica e proativa em relação à observabilidade das aplicações;
  • Ser responsável por garantir a qualidade e a evolução do fluxo de releases;
  • Participar das cerimônias ágeis junto aos demais integrantes da equipe;
  • Manter e evoluir os fluxos e integrações da Twilio, incluindo Twilio Studio, Twilio Flex e Twilio Functions. 

Requisitos e qualificações

  • Experiência com Twilio, incluindo Twilio Flex, Twilio Studio, Twilio Functions e integrações do Twilio com WhatsApp;
  • Experiência no desenvolvimento de aplicativos/front-end com React Native e React;
  • Experiência com JavaScript/TypeScript;
  • Experiência com Next.js, React Hooks, Styled Components e Axios;
  • Experiência com Java 17+ (desejável conhecimento também nas versões 11 e 8), Spring Boot e Hibernate;
  • Experiência com Node.js e NestJS;
  • Experiência com bancos de dados SQL e NoSQL;
  • Experiência com Git e versionamento de código;
  • Experiência com testes unitários (Jest) e TDD;
  • Experiência com HTML e CSS;
  • Experiência com arquitetura de Microfrontend (MFE);
  • Conhecimento em Clean Code, Clean Architecture e modularização;
  • Conhecimento em gerenciamento de memória;
  • Conhecimento em persistência de dados;
  • Experiência com Firebase (Remote Config);
  • Conhecimento de boas práticas de código, documentação e desenvolvimento de telas e componentes;
  • Experiência com metodologias ágeis;
  • Experiência com Selenium + Cucumber ou frameworks semelhantes para testes automatizados;
  • Excelentes habilidades de resolução de problemas e atenção aos detalhes;
  • Disponibilidade e interesse em buscar novos conhecimentos e enfrentar novos desafios.

Diferenciais

  • Conhecimento das ferramentas Grafana e Dynatrace.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento de Stack
  3. Etapa 3: Fit Cultural
  4. Etapa 4: Entrevista Líder
  5. Etapa 5: Cadastro de Qualificação
  6. Etapa 6: Oferta e Negociação
  7. Etapa 7: Contratação

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