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Candidaturas encerradas

Kotlin Multiplataform Tech Lead | Specialist

Descrição da vaga

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Responsabilidades e atribuições

  • Participar da definição da arquitetura global das aplicações (PDV e Totem), estabelecendo padrões de desenvolvimento, segurança e qualidade que serão seguidos por toda a equipe;
  • Coordenar os esforços de todos os desenvolvedores (Júnior e Pleno), planejando atividades, priorizando demandas e garantindo a entrega dentro dos prazos e requisitos acordados;
  • Participar das decisões estratégicas de produto, alinhando necessidades de negócio (pagamento de mensalidades, recorrência, experiência do usuário, etc.) com soluções tecnológicas escaláveis;
  • Gerenciar integrações de alta complexidade, incluindo gateways de pagamento, DLLs para processamento de cartões, e comunicação com sistemas financeiros;
  • Realizar code reviews profundos, propor inovações técnicas e liderar a adoção de ferramentas e processos que melhorem o fluxo de desenvolvimento (CI/CD, testes automatizados, observabilidade);
  • Assegurar a correta documentação de toda a arquitetura do sistema e dos serviços, facilitando a manutenção e a escalabilidade futura;

Requisitos e qualificações

  • Expertise avançada em Kotlin Multiplatform (KMP);
  • Experiência com Gestão de Equipes e Liderança: Capacidade de orientar os demais desenvolvedores, definindo padrões de código, práticas de qualidade e processos de desenvolvimento ágeis;
  • Conhecimento de microservices, mensageria, padrões de integração e escalabilidade;
  • Experiência com bibliotecas nativas, gateways financeiros e segurança avançada, comunicação com DLLs e Integrações de Pagamento;
  • Expertise em monitoramento e observabilidade;
  • Visão ampla sobre testes unitários, de integração, de carga e práticas de QA;
  • Desejável: Conhecimento em Java Spring Boot e Keycloak.





Não possui todos os requisitos para a vaga?


Está tudo bem! Na Compass UOL, estimulamos o desenvolvimento contínuo de novos talentos e transformamos desafios em oportunidades.

Informações adicionais


#remote

"remote"

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de Perfil
  3. Etapa 3: Entrevista Fit Cultural
  4. Etapa 4: Entrevista Técnica
  5. Etapa 5: Contratação

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Compass UOL is a global company that is part of AI/R, which drives the transformation of organizations through Artificial Intelligence, Generative AI, and Digital Technologies.


We design and build digitally native platforms using cutting-edge technologies to help companies innovate, transform businesses, and drive success in their markets. With a focus on attracting and developing the best talent, we create opportunities that improve lives and highlight the positive impact of disruptive technologies on society.


That's why our selection process goes beyond technical skills. Our goal is to find unique individuals with the potential to make an extraordinary impact on our clients.


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HOW OUR SELECTION PROCESS WORKS


1. ONLINE APPLICATION

Choose the opportunity that best fits your goals. Remember: having a well-detailed profile with your experiences and knowledge can make all the difference!

2. INTERVIEWS

Learn about our culture and company! During interviews, be present and do your best to share your expertise in a chronological and structured way.

3. EVALUATION

Our tests and assessments focus on finding talent with the cultural and technical fit for the position applied for.

4. FEEDBACK

Wait for our response regardless of the result! We have Gupy platform feedback certification.